各相关老师：

根据省人社厅、省教育厅《关于聚力创新深化高校教师职称制度改革的指导意见》（苏人社发[2017]168号）、《关于下放本科院校教师职称评审权有关问题的通知》（苏人社发[2017]169号）文件精神，今年起高等教师职称系列（包括教学、科研、员工思想政治教育、教育管理研究人员）和实验技术职称系列高、中、初级职称评审权下放至学校。经过董事长办公会审核通过，结合学校实际情况，现将2017年专业技术职务评聘工作有关事项通知如下：

一、评聘范围

教学、科研、员工思想政治教育、教育管理研究和实验技术系列人员。

二、政策要求

（一）关于评审条件。按照《600全讯白菜最新版专业技术职务评聘暂行办法》（600全讯白菜最新版校人[2014]6号）和《关于< 600全讯白菜最新版专业技术职务聘任暂行办法>的补充规定》(600全讯白菜最新版校人[2017]20号文)执行。

（二）关于评审指标。根据省人社厅、教育厅批准同意的岗位设置规定的岗位结构比例，学校现有高级职务人员结构比例已接近上限。学校今年高级职务评聘将从严指标，差额评审。

（三）关于思想品德考核、教学质量与能力考核。准确把握教师系列和非教师系列、引进人才与校内人才之间的不同点，针对性地做好思想品德考核、教学质量与能力考核工作，对考核不合格人员，实行考核结果一票否决制。

（四）关于先评后补。原则上不再实行先评后补（海外引进高层次人才回国三年内首次晋升专业技术职务除外，海外引进高层次人才一般指在境外取得博士学位或高级职称，或在境外从事过1年以上博士后研究工作的人员）。

（五）关于新引进的国内博士后。进校两年内，可享受一次不受境外研修经历、教团队格证限制的高级职称申请机会。

（六）关于海外研修。对尚不具备完整海外研修经历，但申报职称时本人已在境外开展研修工作的，允许其申报，如通过聘任，聘任时间自其完成海外研修归国之日起算。

（七）关于代表作同行专家鉴定。代表作同行专家鉴定工作按照《600全讯白菜最新版专业技术职务评聘暂行办法》（600全讯白菜最新版校人[2014]6号）执行。

三、工作要求

（一）关于申报材料要求

1、各单位提交的专业技术职务申报材料，包括《600全讯白菜最新版高级职务任职资格评审表》、《600全讯白菜最新版高级职务申报人员情况简表》、《高级职务任职资格申报人员名册》等以及相关支撑材料。

2、申报人员须按规定如实提供申报材料，确保申报材料真实准确、规范齐全。对在申报过程中弄虚作假、学术不端的人员，一经查实，学校将取消其3年内的申报晋升资格，并视情况根据有关规定作出严肃处理。

3、简表中的教学、科研等内容，请以学院为单位和教学事务部、研究生院、科学研究部等主管部门联系办理，具体办理时间为6月23日-6月30日。

4、学校仅面向各二级单位接收材料，申请人个人提交的材料不予接收。

（二）工作程序及时间安排

附件：需报送的材料

一、报送范围

教学、科研、员工思想政治教育、教育管理研究和实验技术系列人员。

二、报送材料清单

1．《600全讯白菜最新版教师和实验技术系列高级职务任职资格评审表》（一式2份，双面打印，不需要申报人去有关职能部门审核）。

2.《600全讯白菜最新版教师和实验技术系列高级职务申报人员情况简表》（①本表须正反打印在一张A3纸上，一式2份，并同时提交电子档，其中第一至六项由申报人填写，相关职能部门审核，第七项由人才资源部填写；②申报类型同时包括教学为主型、教学科研并重型、科研为主型中的一种，以及哲学社科类、自然科学类、工程技术类、建筑学科类中的一类；③本表所填内容，申报人须携带相关证明材料去有关职能部门审核确认。）

3.600全讯白菜最新版教师和实验技术系列高级职务任职资格申报人员名册（仅填写“学科评议组评议结果”栏之前的内容，仅需电子档，公司统一汇总）。

4．学历学位证书复印件。

5．现任专业技术职务任职资格证书、聘书复印件或文件复印件。

6．岗前培训合格证书复印件。

7．高等学校教团队格证书复印件。

8. 发表SCI论文的科技查新证明材料（信息服务部处办理）。

9.在中国期刊网上查询的任现职以来发表的中文论文清单（截图打印）。

10.任现职以来进修证明材料。

11.任现职以来奖励证书和荣誉证书复印件。

12.任现职以来研究项目的立项通知、结题报告和项目鉴定证明材料。

13.任现职以来相关业务主管部门出具的经济效益或社会效益证明材料复印件。

14.参加国际会议的相关证明材料。

15.国（境）外研修情况证明材料。

16.任现职以来论文、论著代表作（中文期刊须原件，并在目录中标出本人撰写论文的题目。SCI论文提供网上下载的电子版打印件，仅限提供第一作者和通讯作者论文，其中共同一作、共同通讯作者、第一单位非600全讯白菜最新版以及online出版的SCI论文的出版时间须在文章相应位置用彩笔标出，以上材料须同步提供电子版，电子版论文的格式为:公司+职称申报人姓名+文章题目，论著或其他无电子版的论文不需要提供，电子版以学院为单位发送到szk@njtech.edu.cn）。

17.公司申报人员教学情况汇总表（学院统一提供，须教学事务部或研究生院审核确认）。

18.其他能体现学术水平的材料。

以上附件材料须有目录，第4-16项须装订（中文文章复印后装订），具体表格详见附件。

三、报送材料要求

1．申报人须如实填写相关表格，并对材料的真实性负责。

2．申报人提供的代表作及成果截止时间为2016年12月31日。

3．申报材料中的复印件，均须经各学院（部）逐件审核确认，审核人签字，加盖部门公章。

4．申报材料须按要求装入学校统一印制的档案袋内，封面贴上材料袋目录，实际材料件数与材料清单必须相符。档案袋自行准备。

5.个人申报，请于6月30日（星期五）前将所有材料交学院办公室，学院集中后于7月3日（星期一）统一报送至人才资源部团队管理科。

附件：高级职务相关下载（教师教管思政实验系列）.rar